How Does Your Company Measure Your Potential?

Moving ahead in the corporate ladder means that you need to be great in the current role and in the same breath show the...

De seks finalister til CSR People Prize 2017 er fundet

Dysten om at vinde årets udgave af CSR People Prize som hædersbevisning for et stort samfundsengagement går nu ind i sin afgørende fase. Juryen...

Opmærksomhed og feedback som ledelsesgreb

Vores undersøgelse viser, at dimensionen Opmærksomhed og feedback har en relativt høj effekt på arbejdslysten. Til gengæld oplever danskerne ikke, at det går så...

How to Turbo Charge Your Career

By focusing on three skills only, you can turbo charge your career. While there are numerous competencies and behaviors that one needs to be...

Seks forudsætninger for at dine medarbejdere performer optimalt

Fitnessrum og firmafrugt skaber ikke trivsel i sig selv Af Headhunter & partner Peter Bang Fasting Bauer, HumanTrust 

Ligger engagement i vores personlighed?

Er nogle fra naturens side mere engagerede end andre i deres job? Ja viser forskning. Læs, hvilke fire karakteristika du også skal...

Do Job Titles Matter?

While many may debate over the relevance and importance of it, there’s no denying that job titles do matter. Be it family functions, business meetings...

Fem gode råd til værdiskabende møder

At kunne tilrettelægge energifulde og værdiskabende møder er en kernekompetence som leder. Mødet er et unikt forum for ledere til at vise vejen og...

Traditionelle læringsformer kontra simulation

Virksomheder anvender mange ressourcer på kompetenceudvikling af medarbejdere, men i hvor høj grad understøtter de traditionelle læringsformer den ønskede effekt. I denne artikel vil...

Etik i forbyggelsen: Hvor går grænsen? Og må man sige nej?

Hvis forebyggelsen skal lykkes, skal ledelse og medarbejdere have en fælles holdning til mål og midler i indsatsen. Og der skal være respekt for,...