onsdag, 21. november 2018

Ville du ansætte din egen leder

42 procent af danske medarbejdere ville ikke ansætte deres egen leder som leder, hvis de helt selv kunne bestemme. 58 procent siger ”ja tak”. Artiklen...

Perspektiv: At tage ledelsesansvaret på sig- også når det er svært

Lederens evne til at håndtere konflikter er det spørgsmål blandt alle undersøgelsens 60 enkeltspørgsmål, der har den allerlaveste temperatur. Medarbejderne vurderer, at ledere i...

Lederen som rollemodel

Danske ledere opleves i vid udstrækning som troværdige og retfærdige. Medarbejderne oplever, at der i ret høj grad er overensstemmelse mellem ord og handling,...

10 spørgsmål du aldrig må stille dine medarbejdere

Er Hanne i gang med at søge nyt job? Og hvad synes dine medarbejdere egentlig om dig? Som leder er der mange spørgsmål, du ville...

Når kollegaen sørger

Hvad gør du, hvis en kollega har mistet sin kone, og de andre på kontoret undgår ham? Læs hvad direktøren for Det Nationale Sorgcenter...

10 råd når du starter nyt lederjob

Høje forventninger, forvirring, skepsis og en følelse af konstant modvind og kaos. Sådan føles de første måneder for mange nytiltrådte ledere. Konfliktekspert giver her...

Inddragelse og frihed

Danske medarbejdere oplever, at det går allerbedst med Inddragelse og frihed blandt de fire undersøgte ledelsesdimensioner. De oplever, at deres nærmeste leder i ret...

Når ledelse skaber arbejdslyst

Hvad er det for en type ledelse, der fremmer arbejdslysten hos danske medarbejdere? Hvad er det for en ledelse, der får det bedste frem...

Rikke mistede sin søn: Det betød alt, at chefen gav mig lang snor

Rikke Glarbjerg faldt ned i et dybt sort hul, da hendes søn Rasmus døde. Hun var sygemeldt fra jobbet i mere end et år,...

10 ting kun usikre ledere bliver sure over

Usikre og dårlige ledere hidser sig op over ting, som andre ikke gør. De ser det fx som et problem, hvis der bliver stillet...