Mange virksomheder har svært ved at tiltrække medarbejdere med internationale kompetencer. Samtidig oplever dansker, der vender hjem efter en karriere i udlandet, at det kan være utroligt svært at få job. Kan begge dele være sandt? Denne nye undersøgelse fra Teglkamp & Co. henvender sig til HR-medarbejdere, ledere og medarbejdere med internationale kompetencer. Bidrag med dine erfaringer fra arbejdsmarkedet. Resultaterne fra undersøgelserne vil blive offentliggjort i den nærmeste fremtid. Du kan deltage her

Kilde: Teglkamp & Co.